News & Publikationen
Hier finden Sie unsere Publikationen, Informationen zu aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht unter besonderer Berücksichtigung der arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung und praxisrelevante Gerichtsentscheidungen.
Publikationverzeichnis
[44] Artikel veröffentlicht
27.06.2024 |
Interview
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Jan Aufterbeck
Das Gesetz verpflichtet Sie zur Erholung | Diese vier Dinge müssen Sie wissen, wenn im Urlaub der Chef anruft
FOCUS | Mehr erfahren
Das Gesetz verpflichtet Sie zur Erholung | Diese vier Dinge müssen Sie wissen, wenn im Urlaub der Chef anruft
FOCUS | Mehr erfahren
26.06.2024 |
Interview
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Jan Aufterbeck
Warum Sie im Urlaub wirklich abschalten sollten | Homeoffice am Strand macht als „Quiet Vacationing“ die Runde
Wirtschaftswoche | Mehr erfahren
Warum Sie im Urlaub wirklich abschalten sollten | Homeoffice am Strand macht als „Quiet Vacationing“ die Runde
Wirtschaftswoche | Mehr erfahren
26.06.2024 |
Interview
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Jan Aufterbeck
Darf ich während der Arbeit EM-Spiele schauen? Wann eine Kündigung droht
Frankfurter Rundschau (übernommen von DPA) | Mehr erfahren
Darf ich während der Arbeit EM-Spiele schauen? Wann eine Kündigung droht
Frankfurter Rundschau (übernommen von DPA) | Mehr erfahren
15.06.2024 |
Interview
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Jan Aufterbeck
EM während der Arbeit gucken: Wann die Kündigung droht
Ruhr24 (Übernahme von DPA) | Mehr erfahren
EM während der Arbeit gucken: Wann die Kündigung droht
Ruhr24 (Übernahme von DPA) | Mehr erfahren
10.06.2024 |
Interview
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Jan Aufterbeck
Fußball-EM: Was Fans tun dürfen - und was nicht
NTV (übernommen von DPA) | Mehr erfahren
Fußball-EM: Was Fans tun dürfen - und was nicht
NTV (übernommen von DPA) | Mehr erfahren
06.06.2024 |
Interview
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Jan Aufterbeck
Fußball-EM: Was Fans tun dürfen - und was nicht
Süddeutsche Zeitung (übernommen von DPA) | Mehr erfahren
Fußball-EM: Was Fans tun dürfen - und was nicht
Süddeutsche Zeitung (übernommen von DPA) | Mehr erfahren
03.04.2024 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Entlastung des Geschäftsführers durch die Feststellung des Jahresabschlusses?
OLG Brandenburg, Urteil vom 24.01.2024 – 7 U 2/23 | jurisPR-ArbR 13/2024 Anm. 2
Entlastung des Geschäftsführers durch die Feststellung des Jahresabschlusses?
OLG Brandenburg, Urteil vom 24.01.2024 – 7 U 2/23 | jurisPR-ArbR 13/2024 Anm. 2
27.03.2024 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Nachschieben von Kündigungsgründen im Zustimmungsersetzungsverfahren nur bei wirksam begründetem Prozessrechtsverhältnis
LArbG Hamm, Beschluss vom 04.04.2023 - 7 TaBV 177/22 | jurisPR-ArbR 12/2024 Anm. 4
Nachschieben von Kündigungsgründen im Zustimmungsersetzungsverfahren nur bei wirksam begründetem Prozessrechtsverhältnis
LArbG Hamm, Beschluss vom 04.04.2023 - 7 TaBV 177/22 | jurisPR-ArbR 12/2024 Anm. 4
21.02.2024 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Wann ist eine Vertiefungsschulung i.S.v. § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich?
LArbG Frankfurt, Beschluss vom 30.10.2023 - 16 TaBVGa 173/23 | jurisPR-ArbR 7/2024 Anm 6
Wann ist eine Vertiefungsschulung i.S.v. § 37 Abs. 6 BetrVG erforderlich?
LArbG Frankfurt, Beschluss vom 30.10.2023 - 16 TaBVGa 173/23 | jurisPR-ArbR 7/2024 Anm 6
24.01.2024 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Zahlung von Überstunden
LArbG Hamm v. 24.03.2023 - 1 Sa 1217/22 | jurisPR-ArbR 3/2024 Anm. 1
Zahlung von Überstunden
LArbG Hamm v. 24.03.2023 - 1 Sa 1217/22 | jurisPR-ArbR 3/2024 Anm. 1
17.01.2024 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Die Voraussetzungen der außerordentlichen Verdachtskündigung, insbesondere: dringener Tatverdacht aufgrund konkreter Tatsachen
LArbG Köln v. 11.05.2023 - 8 TaBV 53/22 | jurisPR-ArbR 2/2024 Anm. 3
Die Voraussetzungen der außerordentlichen Verdachtskündigung, insbesondere: dringener Tatverdacht aufgrund konkreter Tatsachen
LArbG Köln v. 11.05.2023 - 8 TaBV 53/22 | jurisPR-ArbR 2/2024 Anm. 3
13.12.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Keine Kürzung des Weihnachtsgeldes wegen Fehlzeiten
BAG v. 25.01.2023 - 10 AZR 116/22 | jurisPR-ArbR 50/2023 Anm. 4
Keine Kürzung des Weihnachtsgeldes wegen Fehlzeiten
BAG v. 25.01.2023 - 10 AZR 116/22 | jurisPR-ArbR 50/2023 Anm. 4
28.11.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Keine persönliche Haftung von Organmitgliedern für Geldbußen, wenn diese ihrem Zweck nach die Gesellschaft treffen sollen
OLG Düsseldorf 6. Kartellsenat, Urteil vom 27.07.2023 - 6 U 1/22 (Kart) | jurisPR-HaGesR 11/2023 Anm. 2
Keine persönliche Haftung von Organmitgliedern für Geldbußen, wenn diese ihrem Zweck nach die Gesellschaft treffen sollen
OLG Düsseldorf 6. Kartellsenat, Urteil vom 27.07.2023 - 6 U 1/22 (Kart) | jurisPR-HaGesR 11/2023 Anm. 2
11.10.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Außerordentliche, hilfsweise ordentliche Kündigung - Weiterbeschäftigung - Auflösungsantrag
LArbG Berlin-Brandenburg v. 28.06.2023 - 23 Sa 1107/22 | jurisPR-ArbR 41/2023 Anm. 7
Außerordentliche, hilfsweise ordentliche Kündigung - Weiterbeschäftigung - Auflösungsantrag
LArbG Berlin-Brandenburg v. 28.06.2023 - 23 Sa 1107/22 | jurisPR-ArbR 41/2023 Anm. 7
16.08.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Kein "Nachteil" i.S.v. § 99 Abs. 2 Nr. 4 BetrVG, wenn die beabsichtigte Umgruppierung dem geltenden Entgeltschema entspricht
ArbG Kiel v. 15.02.2023 - 6 TaBV 10/22 | jurisPR-ArbR 33/2023 Anm. 6
Kein "Nachteil" i.S.v. § 99 Abs. 2 Nr. 4 BetrVG, wenn die beabsichtigte Umgruppierung dem geltenden Entgeltschema entspricht
ArbG Kiel v. 15.02.2023 - 6 TaBV 10/22 | jurisPR-ArbR 33/2023 Anm. 6
05.07.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck, Wulf Gravenhorst
Wer nicht eindeutig als Vertreter auftritt, wird selbst Vertragspartei
LArbG Hamm v. 30.06.2022 - 8 Sa 40/22 | jurisPR-ArbR 27/2023 Anm. 2
Wer nicht eindeutig als Vertreter auftritt, wird selbst Vertragspartei
LArbG Hamm v. 30.06.2022 - 8 Sa 40/22 | jurisPR-ArbR 27/2023 Anm. 2
27.06.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck, Wulf Gravenhorst
Anwendbarkeit des § 174 BGB bei der Vertretung einer GmbH und Schadensersatzanspruch eines Dienstverpflichteten bei versäumter Zielvorgabe des Dienstberechtigen
OLG München v. 03.05.2023 - 7 U 2865/21 | jurisPR-HaGesR 6/2023 Anm. 3
Anwendbarkeit des § 174 BGB bei der Vertretung einer GmbH und Schadensersatzanspruch eines Dienstverpflichteten bei versäumter Zielvorgabe des Dienstberechtigen
OLG München v. 03.05.2023 - 7 U 2865/21 | jurisPR-HaGesR 6/2023 Anm. 3
21.06.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck, Wulf Gravenhorst
§ 15 Abs. 5 TzBfG a.F. nur bei Erbringung einer vertraglich geschuldeten Arbeitsleistung nach Fristablauf
BAG v. 09.02.2023 - 7 AZR 266/22 | jurisPR-ArbR 25/2023 Anm. 3
§ 15 Abs. 5 TzBfG a.F. nur bei Erbringung einer vertraglich geschuldeten Arbeitsleistung nach Fristablauf
BAG v. 09.02.2023 - 7 AZR 266/22 | jurisPR-ArbR 25/2023 Anm. 3
14.06.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Erschütterung des Beweiswertes einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei befristetem Arbeitsverhältnis
LArbG Hannover v. 22.02.2023 - 8 Sa 713/22 | jurisPR-ArbR 24/2023 Anm. 7
Erschütterung des Beweiswertes einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei befristetem Arbeitsverhältnis
LArbG Hannover v. 22.02.2023 - 8 Sa 713/22 | jurisPR-ArbR 24/2023 Anm. 7
07.06.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Anforderungen an die vorherige Anhörung der zu Kündigenden bei einer Verdachtskündigung
LArbG Erfurt v. 22.03.2023 - 4 Sa 272/21 | jurisPR-ArbR 23/2023 Anm. 7
Anforderungen an die vorherige Anhörung der zu Kündigenden bei einer Verdachtskündigung
LArbG Erfurt v. 22.03.2023 - 4 Sa 272/21 | jurisPR-ArbR 23/2023 Anm. 7
31.05.2023 |
Anmerkung
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Wulf Gravenhorst, Jan Aufterbeck
Abgrenzung von Unterschrift und Paraphe
LArbG Hamm v. 28.06.2022 - 17 Sa 1400/21 | jurisPR-ArbR 22/2023 Anm. 5
Abgrenzung von Unterschrift und Paraphe
LArbG Hamm v. 28.06.2022 - 17 Sa 1400/21 | jurisPR-ArbR 22/2023 Anm. 5
31.05.2023 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck, Wulf Gravenhorst
Erschütterung der Beweiskraft einer ärztlichen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung wegen Verstoßes gegen die Arbeitsunfähigkeits-Richtlinie
LArbG Hannover v. 09.05.2022 - 4 Sa 505/21 | jurisPR-ArbR 22/2023 Anm. 6
Erschütterung der Beweiskraft einer ärztlichen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung wegen Verstoßes gegen die Arbeitsunfähigkeits-Richtlinie
LArbG Hannover v. 09.05.2022 - 4 Sa 505/21 | jurisPR-ArbR 22/2023 Anm. 6
24.05.2023 |
Anmerkung
|
Wulf Gravenhorst, Jan Aufterbeck
Zeitpunkt des Zugangs einer Kündigungsschutzklage über Fax
LArbG Erfurt v. 22.02.2023 - 4 Sa 238/22 | jurisPR-ArbR 21/2023 Anm. 3
Zeitpunkt des Zugangs einer Kündigungsschutzklage über Fax
LArbG Erfurt v. 22.02.2023 - 4 Sa 238/22 | jurisPR-ArbR 21/2023 Anm. 3
01.01.2023 |
Dissertation
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Jan Aufterbeck
Die verfassungsrechtliche Schutzpflicht für Fälle des Mobbings am Arbeitsplatz
Mehr erfahren
Die verfassungsrechtliche Schutzpflicht für Fälle des Mobbings am Arbeitsplatz
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17.11.2021 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Zulässigkeit einer aufschiebend bedingten Betriebsvereinbarung
LArbG Rostock v. 29.06.2021 - 5 Sa 297/20 | jurisPR-ArbR 46/2021 Anm. 4
Zulässigkeit einer aufschiebend bedingten Betriebsvereinbarung
LArbG Rostock v. 29.06.2021 - 5 Sa 297/20 | jurisPR-ArbR 46/2021 Anm. 4
07.07.2021 |
Anmerkung
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Wulf Gravenhorst
Anrechnung anderweitigen Erwerbs bei Sprinter-Klausel?
BAG v. 23.02.2021 - 5 AZR 314/20 | jurisPR-ArbR 27/2021 Anm. 6
Anrechnung anderweitigen Erwerbs bei Sprinter-Klausel?
BAG v. 23.02.2021 - 5 AZR 314/20 | jurisPR-ArbR 27/2021 Anm. 6
17.02.2021 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck, Henry Lambertz
Berechnung der Kündigungsfrist für Geschäftsführerdienstverträge nach § 621 BGB
BAG v. 11.06.2020 - 2 AZR 374/19 | jurisPR-ArbR 7/2021 Anm. 6
Berechnung der Kündigungsfrist für Geschäftsführerdienstverträge nach § 621 BGB
BAG v. 11.06.2020 - 2 AZR 374/19 | jurisPR-ArbR 7/2021 Anm. 6
07.10.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck, Henry Lambertz
Verhandeln von einzelnen Vertragsteilen: Anforderungen an das „individuelle Aushandeln“ i.S.v. § 305b BGB
LG Karlsruhe v. 15.11.2019 - 3 O 32/19 | jurisPR-ArbR 40/2020 Anm. 5
Verhandeln von einzelnen Vertragsteilen: Anforderungen an das „individuelle Aushandeln“ i.S.v. § 305b BGB
LG Karlsruhe v. 15.11.2019 - 3 O 32/19 | jurisPR-ArbR 40/2020 Anm. 5
16.09.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Unterschied von Mitteilungspflicht und prozessualer Darlegungslast des Arbeitgebers bei Betriebsratsanhörung nach § 102 Abs. 1 Satz 1 BetrVG wegen beabsichtigter außerordentlicher Kündigung nach § 626
BAG v. 07.05.2020 - 2 AZR 678/19 | jurisPR-ArbR 37/2020 Anm. 4
Unterschied von Mitteilungspflicht und prozessualer Darlegungslast des Arbeitgebers bei Betriebsratsanhörung nach § 102 Abs. 1 Satz 1 BetrVG wegen beabsichtigter außerordentlicher Kündigung nach § 626
BAG v. 07.05.2020 - 2 AZR 678/19 | jurisPR-ArbR 37/2020 Anm. 4
09.09.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Ansprüche aus Sozialplan nach Widerspruch gegen Betriebsübergang und Auslegung eines Sozialplanes
LArbG Hamburg v. 13.05.2020 - 7 Sa 146/19 | jurisPR-ArbR 36/2020 Anm. 3
Ansprüche aus Sozialplan nach Widerspruch gegen Betriebsübergang und Auslegung eines Sozialplanes
LArbG Hamburg v. 13.05.2020 - 7 Sa 146/19 | jurisPR-ArbR 36/2020 Anm. 3
26.08.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Fehlerhafte Betriebsratsanhörung und Verdachtskündigung: Anforderungen an Verdachtsmoment und Anhörungspflicht des Arbeitgebers
LArbG Mainz v. 11.02.2020 - 8 Sa 46/19 | jurisPR-ArbR 34/2020 Anm. 4
Fehlerhafte Betriebsratsanhörung und Verdachtskündigung: Anforderungen an Verdachtsmoment und Anhörungspflicht des Arbeitgebers
LArbG Mainz v. 11.02.2020 - 8 Sa 46/19 | jurisPR-ArbR 34/2020 Anm. 4
19.08.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Darlegungslast bei Anhörungsrüge nach § 78a Abs. 1 und 2 ArbGG und Grenze der Zumutbarkeit
BAG v. 25.06.2019 - 10 AZN 567/19 (F) | jurisPR-ArbR 33/2020 Anm. 9
Darlegungslast bei Anhörungsrüge nach § 78a Abs. 1 und 2 ArbGG und Grenze der Zumutbarkeit
BAG v. 25.06.2019 - 10 AZN 567/19 (F) | jurisPR-ArbR 33/2020 Anm. 9
12.08.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Reichweite einer Ausgleichsklausel in Prozessvergleich: Auslegung nach den §§ 133, 157 BGB
LArbG Rostock v. 12.05.2020 - 5 Sa 197/19 | jurisPR-ArbR 32/2020 Anm. 4
Reichweite einer Ausgleichsklausel in Prozessvergleich: Auslegung nach den §§ 133, 157 BGB
LArbG Rostock v. 12.05.2020 - 5 Sa 197/19 | jurisPR-ArbR 32/2020 Anm. 4
05.08.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Ausübungskontrolle bei Versetzung: Anforderungen an das „billige Ermessen“ nach § 106 GewO, § 315 BGB unter Berücksichtigung tarifvertraglicher Regelungen und gesetzlicher Vorschriften
LArbG Mainz v. 04.03.2020 - 7 Sa 22/19 | jurisPR-ArbR 31/2020 Anm. 4
Ausübungskontrolle bei Versetzung: Anforderungen an das „billige Ermessen“ nach § 106 GewO, § 315 BGB unter Berücksichtigung tarifvertraglicher Regelungen und gesetzlicher Vorschriften
LArbG Mainz v. 04.03.2020 - 7 Sa 22/19 | jurisPR-ArbR 31/2020 Anm. 4
29.07.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Zum Arbeitnehmerstatus eines Fußballschiedsrichters
LArbG Hannover v. 12.02.2020 - 2 Sa 172/19 | jurisPR-ArbR 30/2020 Anm. 7
Zum Arbeitnehmerstatus eines Fußballschiedsrichters
LArbG Hannover v. 12.02.2020 - 2 Sa 172/19 | jurisPR-ArbR 30/2020 Anm. 7
22.07.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Kündigung eines Fußballprofis wegen Rassismusvorwürfen: Außerdienstliches Verhalten als Kündigungsgrund?
ArbG Chemnitz v. 11.12.2019 - 9 Ca 1416/19 | jurisPR-ArbR 29/2020 Anm. 8
Kündigung eines Fußballprofis wegen Rassismusvorwürfen: Außerdienstliches Verhalten als Kündigungsgrund?
ArbG Chemnitz v. 11.12.2019 - 9 Ca 1416/19 | jurisPR-ArbR 29/2020 Anm. 8
15.07.2020 |
Anmerkung
|
Jan Aufterbeck
Schadensersatz wegen Verletzung des Bewerbungsverfahrensanspruchs: Darlegungs- und Beweislast des abgelehnten Bewerbers
BAG v. 28.01.2020 - 9 AZR 91/19 | jurisPR-ArbR 28/2020 Anm. 1
Schadensersatz wegen Verletzung des Bewerbungsverfahrensanspruchs: Darlegungs- und Beweislast des abgelehnten Bewerbers
BAG v. 28.01.2020 - 9 AZR 91/19 | jurisPR-ArbR 28/2020 Anm. 1
15.07.2020 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Streitwert des Auskunftsanspruchs nach Art. 15 Abs. 1 DSGVO regelmäßig 500 Euro
LArbG Nürnberg v. 28.05.2020 - 2 Ta 76/20 | jurisPR- ArbR 28/2020 Anm. 8
Streitwert des Auskunftsanspruchs nach Art. 15 Abs. 1 DSGVO regelmäßig 500 Euro
LArbG Nürnberg v. 28.05.2020 - 2 Ta 76/20 | jurisPR- ArbR 28/2020 Anm. 8
11.09.2019 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Umfang des Vorlageanspruchs des Betriebsrats bei Personalplanung
BAG v. 12.03.2019 - 1 ABR 43/17 | jurisPR-ArbR 36/2019 Anm. 5
Umfang des Vorlageanspruchs des Betriebsrats bei Personalplanung
BAG v. 12.03.2019 - 1 ABR 43/17 | jurisPR-ArbR 36/2019 Anm. 5
04.09.2019 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Kein Anspruch des Betriebsrats auf Übergabe oder Einsichtnahme in Personalumsatzstatistik des Arbeitgebers nebst Anlage
LArbG Kiel v. 26.02.2019 - 2 TaBV 14/18 | jurisPR-ArbR 35/2019 Anm. 3
Kein Anspruch des Betriebsrats auf Übergabe oder Einsichtnahme in Personalumsatzstatistik des Arbeitgebers nebst Anlage
LArbG Kiel v. 26.02.2019 - 2 TaBV 14/18 | jurisPR-ArbR 35/2019 Anm. 3
19.06.2019 |
Anmerkung
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Jan Aufterbeck
Vorübergehender Bedarf an der Arbeitsleistung
BAG v. 23.01.2019 - 7 AZR 212/17 | jurisPR-ArbR 24/2019 Anm. 3
Vorübergehender Bedarf an der Arbeitsleistung
BAG v. 23.01.2019 - 7 AZR 212/17 | jurisPR-ArbR 24/2019 Anm. 3
01.10.2017 |
Aufsatz
|
Jan Aufterbeck
Die Kündigung eines Bausparvertrages in der Examensklausur
JURA 2017 1198-1204
Die Kündigung eines Bausparvertrages in der Examensklausur
JURA 2017 1198-1204
01.01.2017 |
Aufsatz
|
Jan Aufterbeck
Hintergründe, Stärken und Schwächen des neuen Pflegebedürftigkeitsbegriffs
SGb 2017, 20-24
Hintergründe, Stärken und Schwächen des neuen Pflegebedürftigkeitsbegriffs
SGb 2017, 20-24
01.01.2017 |
Aufsatz
|
Jan Aufterbeck
Die verhaltensbedingte Kündigung als Einfallstor für BGB AT-Klassiker
JuS 2017, 15-19
Die verhaltensbedingte Kündigung als Einfallstor für BGB AT-Klassiker
JuS 2017, 15-19